Loyalität, Hingabe und Hingabe – Berufsethik-Schulung丨Greenwood Talent Advanced Training
Um den Aufbau der Berufsethik der Unternehmensmitarbeiter weiter zu fördern und zu stärken, die berufliche Qualität zu verbessern, die Verantwortung zu stärken, die Umsetzung und Förderung der Unternehmenskultur der Gruppe umzusetzen und die moralischen Werte zu verdeutlichen, führte Greendwood eine spezielle Schulung zum Thema „Joyful, Dedicated und engagiert - Schaffung einer guten Berufsethik".
Dieses Training erläuterte ausführlich die Bedeutung und den Realisierungsweg der Schaffung einer guten Berufsethik aus den drei großen Themen Hingabe, Arbeit und Hingabe.
Die Schulungsinnovation wird durch multimediale Courseware vermittelt, die mit Bildern, Animationen und anderen Formen Sinn, Inhalt und Funktion von Berufsethik für alle Mitarbeiter anschaulich und anschaulich analysiert.
Dieses Training stärkte nicht nur die berufsethische Konstruktion der teilnehmenden Mitarbeiter, sondern kultivierte auch ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Missionsliebe und Hingabe weiter.
Es macht den Mitarbeitern auch klar, dass sie ihre Fähigkeiten in ihren eigenen Positionen nur dann wirklich maximieren können, wenn sie engagiert, fleißig und kultiviert sind.
Die Verbesserung der Qualität von Unternehmenstalenten ist die Grundlage für die langfristige Entwicklung von Unternehmen.
Greenwood konzentriert sich seit vielen Jahren auf die Förderung des Denkens und der Fähigkeiten von Talenten.
Es ist zu hoffen, dass jeder Meijia-Mensch sein Verantwortungsbewusstsein stärken, es wagen kann, zu handeln, seine Arbeitsfähigkeit zu verbessern und das erworbene Wissen in Motivation umzuwandeln, um in jedem Training voranzukommen.
